En el ámbito laboral, se estima que una cantidad significativa de trabajadores realizan horas extras sin recibir compensación. Según estimaciones, esto podría equivaler a una cantidad considerable de puestos de trabajo a jornada completa. Los cálculos sugieren que alrededor de la mitad de los trabajadores que hacen horas extras no reciben pago ni descanso compensatorio por su trabajo adicional.

Se desconocen los detalles específicos sobre cómo se llegaron a estas cifras, pero se sabe que se basan en información oficial. Para obtener más información, se puede consultar la fuente original. Las cifras oficiales proporcionan una visión general de la situación laboral en el país, pero es necesario consultar la fuente para obtener más detalles.